“我知道赫尔曼先生想表达什么,但赫尔曼先生也应该知道,凡事都是有利有弊的,华夏的应试教育确实一定程度上抹杀了我们学生的创造力,但华夏学生的学习能力和务实能力却也是在国际上得到认可的。
约翰还是很敏感的,他意识到赫尔曼今天有一点奇怪,但他想不到为什么,琢磨了一会儿也就不琢磨了,反正赫尔曼总不可能辞职,辞职了他能去哪,IBM?微软?他去那里可不会得到像在甲骨文这样的地位了。
赫尔曼难得笑着回应了一句,“现在米国的年轻创业者都以在车库创业为荣。”
孟谦点了点头,他自己也有自己的判断,“就像斯坦福大学的罗伯特·夏顿教授说的那样,如果你是个混球,你的敌人就会等待伏击,等到你出问题时再给你一枪。
“赫尔曼先生今天来,不知道是为了什么事情?”上楼进了办公室,孟谦直接问道。
上次在电信集团,孟谦最后那几句话自然是对赫尔曼说的,因为之前的一次见面,萧博识支开了约翰,所以孟谦才直接去见了赫尔曼,后面孟谦就不方便直接去找赫尔曼了,万一碰到约翰,对赫尔曼来说是个麻烦。
双方都不在这个问题上多说,孟谦便带着赫尔曼上楼,而他身后除了何雅婷以外的另外一名随行人员是秦默。
孟谦故意说成是他邀请的赫尔曼,赫尔曼看了一眼孟谦,也没有说穿。
“正好下楼取点东西,没想到就遇到了赫尔曼先生。”
“嗯。”
“是我。”赫尔曼点了点头,态度不是很热情。
赫尔曼沉默,孟谦则继续道,“越来越多的人以爱迪生这句话来否定努力的重要性,但我相信赫尔曼先生一定能理解至少在商业领域,努力的价值有多大。”
“垄断。”赫尔曼直接给出了答案。
丁明远接收到孟谦的眼神信号,让赫尔曼坐到自己的位置上,然后给赫尔曼讲解现在的项目情况。
在外的传言中,很多人都说大风集团的技术是靠孟谦这个天才撑起来的,但至少跟丁明远沟通了一段时间后,赫尔曼知道大风集团不仅有孟谦,还有丁明远这样一号人物。
赫尔曼明白孟谦的意思,换了个角度提出了一个问题,“但我有一点其实很奇怪,大风集团的成功源自创新,但据我的了解,华夏一直以来采取的都是非常古板的应试教育,我接触过不少华夏来的留学生,华夏学生的思维经常让我们觉得好像是被什么东西束缚住了,很难打开。”
看着约翰理所应当的表情,赫尔曼不禁苦笑,“也是。”
以往这些国家的人面对自己的时候,那种态度是不一样的,虽然赫尔曼现在不知道怎么去形容这种不一样,但他作为当事人有明确的感受。
“可华夏是不可能脱离这个世界的。”赫尔曼一针见血的指出了问题。
对于孟谦为自己考虑这事,赫尔曼心里是记下了的,但他还是没能让自己说出一句谢谢。
但也得益于丁明远说的深,才让赫尔曼有机会感受到大风集团的员工能力。
见越来越多的人要过来打招呼,孟谦先做了个手势让大家停一下,“今天我邀请赫尔曼先生来,主要是想请赫尔曼先生来帮我们看看我们遇到的一些技术问题,大家好好把握住这个机会。”
对孟谦这话,赫尔曼自然是不信的,这也太过于巧合了,而且拿什么东西还带着秘书跟随行人员,但孟谦这么说他又不好再问,很多时候就是要让别人搞不清楚,反而效果更好,因为他会自己遐想,遐想的空间是无限的。
孟谦对西式的精英教育还是有所了解的,西式精英教育核心培养的就是思维方式和自律,是一种平衡天赋和努力的教育,真正经历着正统精英教育的富二代,比那些仇富的穷人不知道要努力多少倍。
“我过两天就回去。”
“赫尔曼,听老大的意思,看来是打算跟大风集团打官司了。”
但我想问赫尔曼先生一句话,现在的科技行业,创意是凭空想象出来的么?”
而几个小时后,当赫尔曼接触了更多的人后,他更进一步意识到,除了孟谦和丁明远,大风集团拥有一批有能力的研发人员,而且这些研发人员身上散发着让人动容的冲劲。
“所以大风集团的庆幸就在于,身处华夏。”
“打招呼?打招呼干嘛?”
约翰说完就直接离去了,但在他准备打开房门的时候,赫尔曼问了一句,“约翰,你为什么留在甲骨文?”
挂了电话,约翰还是跟往常一样摇头长叹但又欣然接受,对科技圈大佬有所了解的都知道,甲骨文的埃里森被称为硅谷暴君,更是位列科技圈九大刻薄老板之首,排在他身后的是微软的鲍默儿,雅虎的梅耶儿,暴雪的柯帝科等人。
赫尔曼是下午2点多到的研发中心,结果这一呆,就呆到了晚上10点。
... -->>
本章未完,点击下一页继续阅读