第0099章 子公司

    孟谦在掌声中退场，在回办公室的路上，何文康突然问道，“你就这么给员工承诺？做不到怎么办？”

    为了方便在业内的宣传，公司取名叫做沪上光电科设备有限公司。

    有了萧博识的助力，孟谦确实省心了一些，后面公司几个重要的管理岗慢慢凑齐合适的人，他就可以把更多的精力放在研发上了，孟谦估算了一下，公司的“大项目”也要抓紧时间上了。

    华夏时间4月3日上午9点，孟谦跟着何文康到工厂办理正式交接手续，10点多，流程都走完了，孟谦跟何文康一起，在厂长关向文的引领下，去跟工厂全体员工见面。

    在华夏，上班八小时，加班十小时，外加唠嗑三小时，至于睡觉？什么是睡觉，就那个时有时无的玩意儿么？

    公司最后给他的定岗是运营总监，主要负责公司对外的战略布局，对内的企业规划以及员工统筹管理。

    中午吃饭的时候，因为孟谦对员工们做过详细的了解，所以可以很快融入到大家中间，很多员工对于新老板的陌生感有了明显的淡化。

    未来我会主抓管理和发展，生产上由关厂长来负责。

    何文康侧过头若有所思了一会儿，“关于你后面的发展策略，我有一点建议。”

    简单休整了一天，5月5日，萧博识到大风科创报道。

    而在米国交接的这一个月时间里，萧博识一直主动在做一件事情，根据大风科创的情况和未来发展方向帮孟谦物色合适的人。

    最后也不耽误大家时间了，中午一起吃个饭。

    下午，把公司前期发展策略跟关向文对接好之后，孟谦便回了杭城。接下去一段时间，孟谦的精力放在了公司商业系统项目组这边，他之前给过他们一个任务，现在，他跟着大家一起加快开发进度。

    “我既然给了他们承诺，我就会想一切办法去做到。”孟谦眼神坚定的看着何文康，“我不会对不起员工，他们是我的命。”

    华夏程序员钱多话少死得早的标签以为闹着玩呢。

    之后就是孟谦上台，做了个简单的演讲，“大家应该，都见过我吧？”

    咱们这个行业大家也知道，因为一些特殊的原因，一直以来都是刚看工厂造起来，回头就见工厂倒闭了，这也导致这个行业培养不出太多长久的员工。

    从萧博识入职的第二天开始，每天都有海归或者准备归国的海外同胞到公司拜访。而那些在米国呆习惯了的华人对华夏当下最大的感受就是，太拼了。

    孟谦侧过头正好与何文康对视，何文康马上解释道，“我是为了工厂，当然，我内心同样希望你真的可以改变光刻机的国内情况，到时候我的晶圆厂会是你第一个客户。”

    “新的福利政策和分红制度，大家应该都看过了吧？”孟谦接着问道。

    2001年5月4日，在米国完成了离职后一个月交接的萧博识带着妻子跟孩子抵达沪上浦东机场。

    “嗯？”孟谦看着何文康表示洗耳恭听。

    特别是研发中心的同事，我不仅会给你们发挥的空间，而且会给你们绝对足够的发挥空间，不用担心。

    我的目标很简单，就是想让咱们工厂能一直长久的发展下去，我赚到钱，你们也赚到钱，顺带为国... -->>
本章未完，点击下一页继续阅读